岗位招聘进高校 招才引智助颍东

9月22日，阜阳市颍东区组织区内企业来到南京理工大学，拉开了秋季“招才引智进高校”的序幕，本次招聘会由颍东区委组织部、颍东区人社局、颍东区总工会等多家单位联合举办。

“我们校招岗位整体比社招要多一些，希望能吸引到更多年轻人才加入我们企业，为公司带来活力，注入新能量。”杭摩科技新材料（阜阳）有限公司招聘经理说道。招聘会前期，颍东区结合秋招黄金期，与南京理工大学积极对接，根据学生专业对口及区内企业对人才的需求情况，筛选出杭摩科技新材料（阜阳）有限公司、安徽中科昊海气体科技有限公司等9家优质企业本场提供了95个优质岗位，涵盖生产工程师，机械工程师等众多热门岗位，活动现场发放区情简介，人才引进等材料400余份，累计接收简历106份，初步达成就业意向12人。

人才是企业发展核心竞争力，为了吸引人才、留住人才，各大企业使出浑身解数，有的提供管培生岗位，有的提供多机遇、多维度职业晋升空间。各企业展台前，招聘岗位、薪酬待遇等信息一目了然，招聘人员主动询问求职者的就业意向，为其推荐合适岗位，前来咨询应聘的毕业生络绎不绝。

招聘会现场还设立“法律咨询区”“政策咨询区”和“岗位咨询区”，工作人员与青年学子开展“一对一”交流，为他们提供法律解读、职业指导、就业创业政策解答等一站式服务，招聘与宣传同行、引才与服务并重，帮助高校毕业生明确求职目标、提高求职技巧，实现尽早就业。面对面、“零距离”的交流平台，实现了人才与企业的“双向奔赴”。

颍东区通过“走出去、请进来”，诚邀外地大学生来颍东就业，诚请本地大学生在颍东就业，为颍东区经济社会高质量发展提供人才智力支撑，为实现人才充分就业和经济社会高质量发展注入新活力。